電聲PCB廠之華為5倍薪酬搶人!
電聲PCB廠深深了解到,昨日,據華為招聘官微消息,華為面向全球招募“天才少年”,表示將提供5倍以上薪酬!
華為稱渴求有能力、有意愿挑戰世界級難題的“天才少年”。要求不限學歷、不限學校。在數學、物理、化學、材料、計算機、智能制造等相關領域有特別建樹并有志成為技術領軍人物。加分項為重量級科研成果/論文/專利,重點實驗室/尖子班畢業,國際頂級競賽獲獎。
華為表示,將為“天才少年”提供世界級挑戰課題、大牛導師、全球化的平臺和資源,以及5+倍薪酬。
線路板廠深深了解到,華為自2019年啟動“天才少年”項目。在任正非的設想里,第一年的招聘規模為20-30名,且逐年增加,第二年計劃招募200~300名天才少年。但截至目前,公開報道的“天才少年”僅20余人。
華為因對“天才少年”開出高年薪而備受社會關注。年薪分為三檔,最高檔為182萬~201萬元;第二檔為140.5萬~156.5萬元;第三檔為89.6萬~100.8萬元。目前,有7人拿到過華為“天才少年”最高一檔年薪201萬元,分別是鐘釗、秦通、左鵬飛、張霽、稚暉君、劉大一恒和廖明輝。
任正非曾表示,進入公司,“天才少年”這個稱呼就沒有了,定位“天才少年”主要用于入職的定級定薪。任正非強調“不拘一格選人才”,老、中、青相結合,在開放的環境中向前滾動。
值得一提的是,電池電路板廠深深了解到去年,頂尖天才少年稚暉君從華為離職。對于離職,稚暉君稱:“接下來我會開啟一段新的事業,去做更有挑戰的事情,不是因為我們已經有把握把它做好,而是因為,這件事是我一直以來的熱愛和夢想。”
而談及華為“天才少年”離職創業的情況,任正非說:“我們不能壟斷人才,員工想出去創業或到其他公司去,人盡其才,發揮他的價值,對國家都是有用的。”
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